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PsyHorse

Le cheval est un être extrêmement sensible, il nous livre une communication non verbale affûtée, tous ses sens sont en éveils pour nous percevoir tel que l'on est. Il nous révèle nos comportements et nos émotions. À travers les échanges avec le cheval, chaque personne découvre le sens de ses attitudes et postures, et la portée de ses émotions, pour accéder au changement.

PSYHORSE TEAMBUILDING

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Cohésion et renforcement d’équipe par l’Equi-coaching.

ÉQUICOACHING PROFESSIONNEL

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Faites évoluer vos aptitudes managériales avec une méthode révolutionnaire, accompagnée avec un cheval : l'équi-coaching

PSYHORSE TEAMBUILDING

Nous vous proposons des séminaires de :
Cohésion et renforcement d’équipe par l’Equi-coaching.
L’Equi-coaching est une méthode efficiente pour renforcer la cohésion d’équipe car le cheval par l'effet miroir à effet immédiat et sans jugement.
Le cheval nous emmène dans son monde ou la vie en groupe est leur meilleure moyen pour survivre.

Les participants apprennent à réagir ensemble face à une situation qui les obligent à sortir des schémas mentaux inappropriés pour atteindre une collaboration bienveillante.



Dans un cadre idyllique, le Ranch des Lamberts, le matin, nous proposons des exercices pertinents et innovants de Team Building permettant de valoriser la cohésion d'équipe grâce à un coaching facilité par le cheval.
Les exercices proposés se font à pied et ne nécessitent aucune connaissance préalable
L'après midi, une mise en pratique de la cohésion d'équipe par une initiation au Trec sur des parcours à terrain varié par équipe...(aucune obligation de monter à cheval durant )

Les tarifs seront proposés sous forme de devis en fonction du nombre de participants et des besoins de l'entreprise.
Le tarif de la journée comprend :
La prestation pédagogique des 3 intervenants Psyhorse Coaching 
Les infrastructures équestres et les équipements au Ranch des Lamberts (manèges, carrières, rond de longe, chevaux, PTV, sonorisation)
La restauration (proposée par un traiteur

PS : tenue décontractée exigée et chaussée de façon sécurisée (bottines, bottes ou tennis)

L’Equi-coaching renforce la cohésion d’équipe sur les aspects suivants:

• L’autonomie et la confiance entre les membres de l’équipe
• L’écoute, le respect mutuel, la collaboration et l’implication de chacun
• Un cadre bienveillant pour déployer leurs talents
• La capacité à mobiliser les ressources disponibles pour trouver ensemble les solutions

L’Equi-Coaching est performant car il permet aussi:

• D’observer les attitudes, l’investissement de chaque participant et leurs conséquences.

• D’essayer des nouvelles stratégies en fonction des feedbacks des chevaux

• D’obtenir des résultats immédiatement grâce aux réactions des chevaux

• De mesurer la capacité à rebondir et à tenir les objectifs lorsque l’exercice échoue plusieurs fois de suite

ÉQUICOACHING PROFESSIONNEL

L'équi-coaching professionnel ou le coaching professionnel accompagné par le cheval 

pour qui ? pourquoi ?


Faites évoluer vos aptitudes managériales avec une méthode révolutionnaire, accompagnée avec un cheval :
le coaching professionnel accompagné par le cheval :
C’est l’accompagnement individuel d’une personne, pour favoriser l’actualisation de ses potentialités et de ses compétences professionnelles, ou pour résoudre des difficultés
ponctuelles contextualisées.
L'équi-coaching professionnel c'est une rencontre unique avec le cheval et des outils permettant de parvenir à une meilleure connaissance de soi, au bénéfice de sa communication, à la gestion de son stress et à l’amélioration de l’affirmation de soi dans une perspective de management.
Une intervention « accompagnement professionnel » porte sur des compétences qui ne dépendent pas exclusivement de connaissances techniques.
Elle est particulièrement bien
adaptée aux «savoir-faire» et «savoir-être» concernant le management, l’organisation, le relationnel, la communication, le commercial, le leadership.
C’est aussi un antidote à l’isolement des chefs d’entreprise, des décideurs et des responsables.

Pour qui ?


L’accompagnement professionnel par le cheval est approprié à toutes les organisations, privées, publiques et associatives, ainsi qu’aux travailleurs indépendants.
Il s’adresse plus particulièrement :
- aux personnes exerçant un rôle de management (chef d’entreprise, dirigeants et responsables, encadrement supérieur ou commercial).
- à toute personne désirant développer son potentiel, réfléchir à son avenir professionnel, ou résoudre certaines difficultés.

Pourquoi ?


- Permettre de résoudre certaines difficultés professionnelles, de prendre des décisions et / ou de mettre en œuvre efficacement les actions nécessaires à l’atteinte d’un objectif professionnel.
Les situations où l’accompagnement professionnel est efficace sont nombreuses :
- Résoudre une situation problématique en termes de gestion, de management général, de communication.
- Développer une meilleure confiance en soi, et affirmation de soi,
- Gérer une situation conflictuelle de management
- Apprendre à gérer le stress en situation difficile, - Améliorer la pratique quotidienne du management,
- Prendre du recul, avoir une vision plus claire d’une situation complexe.

Combien de temps dure un coaching professionnel par le cheval ?


L’accompagnement professionnel se déroule sur quatre à huit séances de 1H30 heures.
Un suivi opérationnel post-accompagnement peut être mis en place sur un plus grand laps de temps.

Comment se déroule une séance ?


L’accompagnateur se fait l’entraîneur de son client. Il est un appui inconditionnel.
À partir des objectifs ou de difficultés professionnelles énoncées par le client, l’accompagnateur
passera par trois phases :
1. un entretien préparatoire pour dégager les attentes précises, fixer des objectifs, et donner les explications nécessaires.
2. des exercices simples avec observation des différentes situations facilités par le cheval.
3. feedback de la séance avec le cheval avec la mise en lumière des éléments observés.

L'équipe Psy Horse

Marion GELOT et Aurélie BRIEC : Monitrices équitation, Titulaires d’un BFEE1 (Brevet Fédéral d’Equitation Ethologique) et
en formation BFEE2 auprès de Andy et Catherine Booth, Equi-coach (Méthode Catherine Senn)
Cécile NAVARRO : Psychologue Clinicienne DE, Formatrice en communication bienveillante et
en gestion du stress, Intervenante Prévention des Risques Professionels, Equi-coach (Méthode Catherine Senn)

  • Marion GELOT

    Monitrice équitation

  • Aurélie BRIEC

    Monitrice équitation

  • Cécile NAVARRO

    Psychologue & Formatrice en communication bienveillante et en gestion du stress

  • Chevaux

    Nos miroirs

Restons en contact

06 67 78 26 04

33000 GIRONDE